Política de privacidad

Última actualización: agosto de 2026

Responsable

[RAZÓN SOCIAL], con CIF [CIF] y domicilio en [DIRECCIÓN], es el responsable del tratamiento de los datos de las personas que contratan RRHH-FINDER. Contacto: [EMAIL DE CONTACTO].

Datos de los empleados de nuestros clientes

Cuando una empresa usa RRHH-FINDER para gestionar a su plantilla, esa empresa es la responsable de esos datos y nosotros actuamos como encargados del tratamiento, siguiendo sus instrucciones y el contrato de encargo firmado con ella.

Qué datos tratamos

• Identificación y contacto: nombre, apellidos, email, teléfono.
• Datos laborales: puesto, departamento, fecha de alta, responsable.
• Registro de jornada: fichajes de entrada y salida e incidencias.
• Ausencias y vacaciones, gastos y justificantes, turnos y documentos.
• Datos de facturación gestionados por Stripe.

Para qué

• Prestar el servicio contratado y dar soporte.
• Cumplir la obligación legal de registro de jornada.
• Cobrar la suscripción y emitir facturas.
• Seguridad, prevención de abusos y registro de auditoría.

Base legal

Ejecución del contrato con el cliente, cumplimiento de obligaciones legales e interés legítimo en la seguridad del servicio.

Proveedores

• Vercel — alojamiento de la aplicación y de los ficheros subidos.
• Neon — base de datos PostgreSQL.
• Stripe — pagos y facturación.
• Resend — envío de emails transaccionales (si está activado).
• Anthropic — asistente de IA (si está activado). No se usan los datos para entrenar modelos.

Conservación

Mientras dure la relación contractual y, después, durante los plazos legales aplicables (el registro de jornada, cuatro años).

Tus derechos

Acceso, rectificación, supresión, oposición, limitación y portabilidad escribiendo a [EMAIL DE CONTACTO]. Si eres empleado de una empresa cliente, dirígete primero a tu empresa. También puedes reclamar ante la Agencia Española de Protección de Datos.